<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Comments on: Tips Memenangkan Persaingan di tempat kerja</title>
	<atom:link href="http://jafis.web.id/manajemen/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja.htm/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://jafis.web.id/manajemen/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja.htm</link>
	<description>knowledge is power</description>
	<lastBuildDate>Thu, 22 Jul 2010 06:30:15 +0700</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.8.6</generator>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
		<item>
		<title>By: Angga Purnomo</title>
		<link>http://jafis.web.id/manajemen/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja.htm/comment-page-1#comment-76</link>
		<dc:creator>Angga Purnomo</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 05 Nov 2008 05:27:14 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://jafis.wordpress.com/2008/01/09/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja/#comment-76</guid>
		<description>Beuh yang  dibilang tu bagus banget, Bikin motifasi buat aku sendiri</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Beuh yang  dibilang tu bagus banget, Bikin motifasi buat aku sendiri</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: jafis</title>
		<link>http://jafis.web.id/manajemen/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja.htm/comment-page-1#comment-74</link>
		<dc:creator>jafis</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 23 Oct 2008 01:42:26 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://jafis.wordpress.com/2008/01/09/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja/#comment-74</guid>
		<description>jika memang anda merasa sudah memberikan yang terbaik...

cobalah untuk berusaha mencari tempat yang baru... tapi sementara waktu! yang lama jangan ditinggalkan..

soal KKN emang agak berat seh.. secara dia berhubangan dengan Human interest yang tolak ukurnya sangat sulit... selera orang berbeda... mungkin nasib mujur aja orang yg bisa sama seleranya dengan KABAG.. tp semuanya kembali dengan personal attitude anda..

dengan kerja keras dan doa.. anda pasti bisa mendpaatkan yang terbaik.. tapi terkadang kita harus keras terhadap diri sendiri.. terutama rasa ketakutan untuk merasa suasana/perubahan yang baru..</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>jika memang anda merasa sudah memberikan yang terbaik&#8230;</p>
<p>cobalah untuk berusaha mencari tempat yang baru&#8230; tapi sementara waktu! yang lama jangan ditinggalkan..</p>
<p>soal KKN emang agak berat seh.. secara dia berhubangan dengan Human interest yang tolak ukurnya sangat sulit&#8230; selera orang berbeda&#8230; mungkin nasib mujur aja orang yg bisa sama seleranya dengan KABAG.. tp semuanya kembali dengan personal attitude anda..</p>
<p>dengan kerja keras dan doa.. anda pasti bisa mendpaatkan yang terbaik.. tapi terkadang kita harus keras terhadap diri sendiri.. terutama rasa ketakutan untuk merasa suasana/perubahan yang baru..</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: gunawan54</title>
		<link>http://jafis.web.id/manajemen/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja.htm/comment-page-1#comment-75</link>
		<dc:creator>gunawan54</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 22 Oct 2008 15:58:33 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://jafis.wordpress.com/2008/01/09/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja/#comment-75</guid>
		<description>terima kasih atas triknya,yg mau saya tanyakan bagaimana untuk meraih prestasi kerja dan kedudukan?saya sudah kerja di sebuah perusahaan pengecoran emas/perhiasan yg bisa di kata terbesar di asia tenggara,sudah 15thn saya bekerja tapi jenjang prestasi gak pernah saya dapat.masalanya di perusahaan terkenal dgn sisten kkn,di mana orang yang dekat dengan kabag pasti punya kedudukan minimal karu.yang saya tanyakan bagaimana mengatasi hal tsb?mohon saranya dan terima kasih sesudahnya.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>terima kasih atas triknya,yg mau saya tanyakan bagaimana untuk meraih prestasi kerja dan kedudukan?saya sudah kerja di sebuah perusahaan pengecoran emas/perhiasan yg bisa di kata terbesar di asia tenggara,sudah 15thn saya bekerja tapi jenjang prestasi gak pernah saya dapat.masalanya di perusahaan terkenal dgn sisten kkn,di mana orang yang dekat dengan kabag pasti punya kedudukan minimal karu.yang saya tanyakan bagaimana mengatasi hal tsb?mohon saranya dan terima kasih sesudahnya.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: xvader</title>
		<link>http://jafis.web.id/manajemen/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja.htm/comment-page-1#comment-72</link>
		<dc:creator>xvader</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 27 Jan 2008 08:54:12 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://jafis.wordpress.com/2008/01/09/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja/#comment-72</guid>
		<description>info menarik kak...
thanks :)</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>info menarik kak&#8230;<br />
thanks <img src='http://jafis.web.id/wp-includes/images/smilies/icon_smile.gif' alt=':)' class='wp-smiley' /> </p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: cipluq</title>
		<link>http://jafis.web.id/manajemen/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja.htm/comment-page-1#comment-73</link>
		<dc:creator>cipluq</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 09 Jan 2008 05:00:13 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://jafis.wordpress.com/2008/01/09/tips-memenangkan-persaingan-di-tempat-kerja/#comment-73</guid>
		<description>thanks yah buat masukannya saya setuju dg yang no.3(mesti ditambahin lagunya paris hilton tuh yang judulnya &quot;nothing in this world)</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>thanks yah buat masukannya saya setuju dg yang no.3(mesti ditambahin lagunya paris hilton tuh yang judulnya &#8220;nothing in this world)</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
<!-- WP Super Cache is installed but broken. The path to wp-cache-phase1.php in wp-content/advanced-cache.php must be fixed! -->